2012年8月23日 星期四

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 行政院勞工委員會職業訓練局(以下簡稱:職訓局)自94年起參酌「ISO10015」及英國「IIP」制度,及我國訓練產業發展情形,就訓練之計畫(Plan)、設計(Design)、執行(Do)、查核(Review)、成果(outcome)等階段制訂訓練品質評核系統(Taiwan TrainQuali System,簡稱TTQS),做為評估事業單位、訓練機構與工會團體辦理各項訓練計畫流程之指標。



2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 行政院勞工委員會職業訓練局(以下簡稱:職訓局)自94年起參酌「ISO10015」及英國「IIP」制度,及我國訓練產業發展情形,就訓練之計畫(Plan)、設計(Design)、執行(Do)、查核(Review)、成果(outcome)等階段制訂訓練品質評核系統(Taiwan TrainQuali System,簡稱TTQS),做為評估事業單位、訓練機構與工會團體辦理各項訓練計畫流程之指標。

請問什麼是TTQS?由哪個機關承辦此業務?
作者:eric731008發表時間:2012/08/17 15:21:26來源:59.120.149.130

行政院勞工委員會職業訓練局(以下簡稱:職訓局)

94年起參酌「ISO10015」及英國「IIP」制度,及我國訓練產業發展情形

就訓練之計畫(Plan)、設計(Design)、執行(Do)、查核(Review)、成果(outcome)

等階段制訂訓練品質評核系統(Taiwan TrainQuali System,簡稱TTQS

做為評估事業單位、訓練機構與工會團體辦理各項訓練計畫流程之指標

訓練品質評核系統之建立,除可提升事業單位與訓練機構辦訓能力與績效

亦被廣泛運用於職前訓練及在職訓練計畫之訓練單位


做為辦訓體質之辨識工具

事業單位及訓練機構可藉由TTQS之推動實施,連接其經營策略

並依PDDRO評量流程循環,建立一套完整且系統化的策略性訓練體系

循序推動訓練品質持續改善機制,提升人力培訓體系之運作效能


強化國際競爭力職訓局希冀透過TTQS達成下列目標:

(一)透過訓練品質系統資訊化平台及推廣行銷

       藉以擴大TTQS系統於事業單位及訓練機構之應用

       範疇,使TTQS成為辦訓體質檢驗之重要工具

(二)有效提升事業單位與訓練機構訓練品質,並達持續改善之效

(三)修正指標與條文,逐步建構朝符合性評鑑,使訓練品質系統更趨完備

       建立國際同步之基礎


(四)持續提升我國人力資本,促使我國人培產業具有國際競爭力