全球首富這樣挑人才！馬斯克「1犀利問題」抓包面試騙子
財經中心／綜合報導
美國電動車特斯拉（Tesla）這一年來股價狂飆，這也讓特斯拉公司創辦人馬斯克（Elon Musk）身價飆到2100億美元，超越亞馬遜創辦人貝佐斯（Jeffrey Bezos），成為世界第一富豪。馬斯克過去曾分享了自己在面試時，只問了求職者一個問題，就能為公司找到優秀的人才。
▲馬斯克成為世界第一富豪。（圖／翻攝自馬斯克IG）
根據美媒節目《CNBC make it》報導，2014年馬斯克接受採訪時透露，要判斷一個人是不是可以對公司有幫助，教育程度和年紀並不是重點，「不需要有大學學歷，甚至不需要高中學歷！」馬斯克提到，他錄取求職者的關鍵是，對方能不能解決問題，為了判斷真偽，他會問求職者，「你曾經遇過最困難的問題，以及你是如何解決它？」
馬斯克也表示，真正解決過問題的人，才會知道他們當初是如何解決問題的。馬斯克強調，自己想聽到的是求職者如何解決問題的過程，「這些人一定知道並且可以描述這些小細節。」
報導提到，馬斯克辨別人才的方法，其實是有科學依據的，去年12月一項國際期刊內刊登1項如何辨別應徵者的方法，正好就與馬斯克所說的方法吻合。