獎金(Bonus)
1. 年終獎金 (Guaranteed Bonus)
2. 年度績效獎金 (Discretionary Bonus)
3. 季獎金 (Premium Bonus)
4. 業績獎金 (Sales Incentive / Non-sales Incentive)
5. 員工推薦獎金 (Employee Referral Bonus)
6. 全勤獎金 (Perfect Attendance Bonus)
保險類(Insurances)
1. 勞保(Labor Insurance)
2. 健保(National Health Insurance)
3. 勞工退休金 (Labor Pension)
4. 員工團保(Group Insurance for Life, AD&D, Hospitalization)
職工福利(Employee Welfare)
1. 三節禮金(Festival Benefit)
2. 不定期聚餐(Staff Banquet)
3. 每月慶生會(Birthday Party)
4. 生日/結婚/生育禮金(Birthday/Wedding/Give-Birth Benefit)
5. 長期服務獎勵 (Service Awards)
6. 員工健康檢查 (Health Checkup Program)
7. 員工旅遊 (Company Trip)
請 / 休假制度(Leaves)
1. 週休二日(2 Days Off)
2. 特休/年假(Annual Leave)
3.一年七天給薪病假 (7 days full-paid sick leave)
其他(Other)
1. 完整的教育訓練(Training and Development)
2. 順暢的升遷管道(Career Path Plan)
2025 02 23左永安 顧問/講師/委員 企業營運與訓練計畫關聯 圖
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2025 02 23左永安 顧問/講師/委員/宮主/永續長/執行長 ESG永續管理師 企業營運與訓練計畫關聯 。TTQS人才發展品質管理系統
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14 小時前