DC3自我管理與敬業精神(6小時)
課程 教學目標
一、能正確說明操守、紀律、負責與當責的定義。
二、能理解在職場中,個人應如何展現當責態度。
三、能理解在職場中,要如何不斷精進工作技能以
達到當責的行為展现。
四、能理解個人績效管理的流程與方式。
五、能理解個人在安排工作時的優先順序。
六、能運用持續改善流程 持續提升個人的工作效能。
七、能理解個人品牌建立的重要性。
八、能理解個人品牌形象建立與經營的法則。
九、能展現合宜的言行舉止。
十、理解情緒定義與情商的五要素。
十一、運用情绪行為心理學的ABC理論進行個人的
自我覺察與行為轉換。
發表文章
